209A5C70-1533-4FD6-8F7A-7DC35F074FE4.jpeg 975B43CF-1DB5-4D71-B320-AE83BDBB274F.jpeg 16A6A5DE-AFCA-4738-86C2-487880930E60.jpeg 77894058-03AC-400F-9DF1-4B0C3CF930A7.jpeg 04EE91BF-604A-43C7-BBDC-884FBB17004C.jpeg 9AAA165B-7C58-4E04-8C5D-F2A7757874B3.jpeg 24042A7E-9D0B-4D6B-B070-ED6B17B7A561.jpeg 78BF934E-1F6A-4DD6-B451-43E330A7501A.jpeg C1CC3B97-0671-40F8-8F85-A351DB2874EC.jpeg 3559047E-27FA-48D3-AAB0-E0843416DBAA.jpeg A8BC3B38-E547-4F49-9449-AFE11C927675.jpeg F7D1244E-B541-4CD2-AB3A-56467D4A59E1.jpeg 4A20C987-D1C2-40FE-9AB8-D5982AFF4284.jpeg 000794F7-0CFF-4834-AD25-257A662C14F2.jpeg 7E294F79-CB4B-432A-A784-F3BDFF929302.jpeg 6303FA4C-98F6-456B-AE74-4329ADD8F584.jpeg 10D16896-716F-4418-A797-CFC918F8BE56.jpeg D4BFCF6E-96D1-4C4B-BCE3-8381B1DB40FE.jpeg B8D2688C-E955-4289-BDAB-DB29541A068C.jpeg 2845F578-A9A5-4E21-A627-43C784E1F0E5.jpeg 3F3E14C3-8BB8-4E09-969E-C2DBFFC9E92C.jpeg 502BFFDA-D399-44E0-8B50-BB0065E905E7.jpeg 539F85F7-FFA6-40D2-82D7-AA8CB07F53A4.jpeg BEC03834-D8A9-4DF2-B87A-1B97305042B8.jpeg B4F0C938-4ADB-4506-9C97-0BC5515B5FB1.jpeg C7DBC2BD-48D8-48DE-B30A-B184DCE11C5A.jpeg 2447A162-D755-451A-A50B-A520C3C242AF.jpeg 0DA15D80-B7B0-4351-92D5-72AD6188370B.jpeg

Jeugd

Senioren


Nieuwsfilter
Fotogalerij
Fotogalerij
Vacature KNHB
Nieuwsafbeelding
Vacature Manager Verenigingszaken & Competitie


Binnen de Koninklijke Nederlandse Hockey Bond is een vacature ontstaan door de benoeming van Marijke Fleuren tot voorzitter van de Europese Hockey Federatie. Voor deze vacature zijn wij op zoek naar een geschikte kandidaat voor de functie van:

Manager Verenigingszaken & Competitie

Doel van de functie
De Manager Verenigingszaken & Competitie (V&C) is medeverantwoordelijk voor de ontwikkelingen van het KNHB (verenigings)beleid, de planning van de competitie, de registratie en afhandeling van kaarten en beroepszaken, de organisatie van de arbitrage en de daarbij behorende regelgeving.

De Manager V&C geeft leiding aan het Hoofd Competitie, het Hoofd Arbitrage, twee medewerkers van de afdeling Tucht & Beroepszaken en drie projectmedewerkers. De Manager V&C is lid van het MT en rapporteert aan de Directeur van de KNHB. De relatie naar het bestuur van de KNHB wordt vormgegeven door een driehoeksoverleg met de Directeur en de Secretaris van de KNHB.

Kerntaken
  • Een leidende bijdrage leveren aan de ontwikkeling van het beleid dat gericht is op de ontwikkeling van het functioneren van verenigingen;
  • Ontwikkelen van het hockeyaanbod, rekening houdend met ontwikkelingen en behoeften van de diverse doelgroepen van de KNHB;
  • In contact zijn met verenigingen over ontwikkelingen om signalen tijdig te kunnen vertalen naar beleid, waarbij men oog heeft voor de maatschappelijke functie van verenigingen;
  • Toezien op de vaststelling van de gehele jaarlijkse competitie voor zowel de breedte- als topsport, rekening houdend met (inter)nationale toernooien inclusief G-Hockey en bedrijvencompetities;
  • Het zorg dragen voor een correcte procesgang rondom de (juridische) procedures die samenhangen met de competitie en spelers;
  • Het onderhouden van contacten met bestuursleden van verenigingen en daarmee de rol van klankbord voor verenigingen richting het bestuur van de KNHB;
  • Draagt zorg voor het beleid ten aanzien van gele en rode kaarten;
  • Is verantwoordelijk voor samenstelling van een representatieve Tuchtcommissie en Commissie van Beroep;
  • Is klankbord voor het arbitragebeleid richting verenigingen;
  • Ziet toe op de ondersteuning van verenigingen op het gebied van arbitrage;
  • Geeft samen met de Projectleiders invulling aan de voorbereiding en uitwerking van de diverse projecten als Fit-, Trim-, Aangepast- en Schoolhockey.

Functie eisen
  • Beschikt over een academische (Juridische) opleiding. Heeft meerdere jaren werkervaring binnen de sport en/of het bedrijfsleven;
  • Beschikt over bovengemiddelde analytische kwaliteiten;
  • Heeft het vermogen helder te communiceren over complexe zaken;
  • Maakt gemakkelijk contacten en is goed benaderbaar;
  • Heeft incasseringsvermogen en is consequent in oordeelsvorming en toepassing van regels en beleid;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Affiniteit met sport, is bekend met de hockeycultuur;
  • Is bereid om op onregelmatige tijden te werken.  
Competenties
Analytisch vermogen, ambitieus, assertief, organisatiesensitief, overtuigingskracht.

Uitgebreid profiel
Een volledig profiel vindt u in de bijlage.

KNHB
Binnen de KNHB zijn ruim 40 medewerkers werkzaam die ondersteuning verlenen aan het bondsbestuur, de diverse commissies, de zes districten en de 319 hockeyverenigingen met ruim 228.000 leden. Gezamenlijk zetten de medewerkers en vrijwilligers zich in voor een kwalitatief goed hockeyaanbod. De KNHB voert een proactief beleid om tegemoet te komen aan alle hockeywensen en -behoeften van haar leden, maar ook aan maatschappelijke ontwikkelingen, door het aanbieden van (niet)-hockeygebonden activiteiten in en rondom verenigingen. Doelgerichte samenwerking moet het mogelijk maken dat hockey in Nederland kan blijven groeien. De KNHB is samen met 16 andere sportbonden en sportorganisaties gevestigd in het Huis van de Sport te Nieuwegein.

Voor een volledig overzicht van de activiteiten van de KNHB, verwijzen wij u graag naar het meerjaren beleidsplan op onze website: Meerjarenbeleidsplan2009-2015 KNHB.

Salaris
Conform CAO-Sport.

Solliciteren
Heeft u interesse en voldoet u aan de gestelde eisen, stuur dan een schriftelijke reactie voor 15 oktober a.s. naar: Huis van de Sport, t.a.v. Andre Preijde, Manager Huis van de Sport, Wattbaan 31-49, 3439 ML Nieuwegein of bij voorkeur per email naar [email protected]. Voor meer informatie over de functie kunt u contact opnemen met de heer A.W.M. Preijde, tel. 030-7513104.
Een assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.